• Wersja polska
  • English version
  • По-pусски
2014-03-24Treść artykułu dotyczy stanu prawnego obowiązującego w czasie jego publikacji

Nowe formy wsparcia dla młodych bezrobotnych

Wśród dostępnych do tej pory form wsparcia, oferowanych przez urzędy pracy, pojawiają się nowe, skierowane tylko do osób w wieku do 30. roku życia.

W związku z tym, że w Polsce zarejestrowanych jest około 440 tys. osób bezrobotnych w wieku do 30. roku życia Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej prowadząc prace nad nowelizacją Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, pochyliło się m.in. nad problemem bezrobocia wśród osób młodych, wprowadzając nowe instrumenty, mające na celu aktywizację tych osób na rynku pracy.

Podniesienie kwalifikacji zawodowych

Osoby zainteresowane podniesieniem lub zdobyciem nowych kwalifikacji zawodowych, które uprawdopodobnią zdobycie zatrudnienia po odbytym szkoleniu, po wprowadzeniu nowelizacji ustawy, będą mogły ubiegać się o bon szkoleniowy. Otrzymanie bonu zagwarantuje skierowanie na wskazane przez bezrobotnego szkolenie, nawet więcej niż jedno, i pokrycie przez urząd jego kosztów. Wartość bonu wynosić ma do 100 proc. przeciętnego wynagrodzenia, czyli na dzień dzisiejszy do 3 651,72 zł. W ramach tych środków będą mogły zostać pokryte również koszty przejazdu na szkolenie lub koszty zakwaterowania.

Zdobycie doświadczenia zawodowego

Tym, którym zdobycie zatrudnienia uniemożliwia brak doświadczenia zawodowego urząd pracy będzie mógł przyznać bon stażowy. Bon ma być gwarancją skierowania do obycia stażu u pracodawcy wskazanego przez osobę zainteresowaną pomocą, na okres 6 miesięcy, o ile pracodawca zobowiąże się zatrudnić stażystę po jego zakończeniu na okres kolejnych 6 miesięcy. W ramach bonu stażowego również mają być sfinansowane koszty przejazdu do i z miejsca odbywania stażu, jak też niezbędne badania lekarskie lub psychologiczne. Dla pracodawcy będzie to również korzystne, ponieważ, jeśli będzie zatrudniał bezrobotnego przez deklarowany okres, otrzyma premię w wysokości 1 500 zł.

Pomoc w podjęciu zatrudnienia

Osoby posiadające dyplom, świadectwo lub inny dokument poświadczający ukończenie szkoły wyższej będą mogły ubiegać się o bon zatrudnieniowy, który stanowi dla przyszłego pracodawcy gwarancję refundacji części kosztów wynagrodzenia i składek na ubezpieczenia społeczne przez urząd pracy. Jeśli pracodawca zobowiąże się do zatrudnienia bezrobotnego przez okres 18 miesięcy, to otrzyma refundację części kosztów wynagrodzenia i składek na ubezpieczenia społeczne przez okres 12 miesięcy w wysokości 100 proc. kwoty zasiłku.

Zasiedlenie

Osoby, które podejmą pracę lub działalność gospodarczą poza miejscem dotychczasowego zamieszkania, będą mogły ubiegać się o bon na zasiedlenie. Warunki, które zobowiązane będą spełniać , to: wynagrodzenie lub przychód w wysokości co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę brutto miesięcznie, odległość od miejsca dotychczasowego zamieszkania do miejscowości, w której zamieszkują w związku z podjęciem zatrudnienia lub działalności gospodarczej wynosić będzie co najmniej 80 km lub czas dojazdu do tej miejscowości i powrotu do miejsca dotychczasowego zamieszkania przekraczał będzie łącznie co najmniej 3 godziny dziennie i pozostaną w zatrudnieniu lub prowadzić będą działalność przez okres co najmniej 6 miesięcy.

Bon na zasiedlenie będzie przyznawany w wysokości do 200 proc. przeciętnego wynagrodzenia.

Dodatkowym atutem zatrudnienia osoby do 30. roku życia może okazać się refundacja składek na ubezpieczenie społeczne. Pracodawcy zatrudniający skierowaną osobę bezrobotną otrzymają przez okres do 6 miesięcy refundację kosztów poniesionych na składki na ubezpieczenia społeczne w kwocie określonej w umowie, nie wyższej jednak niż połowa minimalnego wynagrodzenia za pracę miesięcznie, obowiązującego w dniu zawarcia umowy.


Joanna Kuzub (Zielona Linia 19524, Centrum Informacyjno-Konsultacyjne Służb Zatrudnienia)

Źródło: Nowelizacja ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy

powrót
Uwaga! Wszystkie treści i materiały zamieszczane na portalu www.zielonalinia.gov.pl, opracowywane przez grupę redakcyjną, mają charakter informacyjny. Redakcja portalu dokłada wszelkich starań, aby informacje w nim zawarte były rzetelne i wiarygodne. Nie stanowią one wiążącej interpretacji przepisów prawnych.

« powrót

Raporty i wywiady

Komu (i czemu) służy bezpośrednia rekrutacja?

2014-10-31Ważna jest postawa proaktywna. Zwłaszcza w przypadku specjalistów praca sama ich szuka, jednak trzeba jej trochę pomóc, szczególnie na początku – sekrety ukrytej rekrutacji zdradza Alicja Arndt, specjalistka w dziedzinie nowoczesnych form rekrutacji.

Przedsiębiorczość jest kobietą!

2014-09-26- Uważam, że kobiety są predestynowane do odnoszenia sukcesu, ponieważ są wielowątkowe. Natura je tak wyposażyła, że jako matki potrafią dbać o swoje dzieci, dom, rodzinę, męża i równocześnie spełniać się zawodowo – tłumaczy Katarzyna Wierzbowska, współzałożycielka i prezeska Fundacji Przedsiębiorczości Kobiet.

Rynek pracy na co dzień

Przywitanie biznesowe zgodne z kindersztubą

2014-11-12Znajomość zasad savoir-vivre dotyczących przywitania przydaje się w wielu sytuacjach, zarówno osobistych jak i biznesowych. Zgodnie z maksymą, że pierwsze wrażenie jest bardzo ważne i często rzutuje na przyszłość, warto zgłębić przynajmniej podstawy w tej sferze.

Autocoaching - sposób na dotarcie do celu

2014-11-05Coaching jest przydatny zarówno w życiu osobistym, jak i zawodowym. Polega on na pracy nad sobą przy pomocy wyspecjalizowanego trenera, który pomaga nam zmieniać się, udoskonalać oraz wspiera nas w osiąganiu wyżyn swoich możliwości i celów, jakie sobie założyliśmy.

Rynek pracy w prawie

Spółdzielnia socjalna szansą na walkę z wykluczeniem społecznym

2014-11-17Jest obecnie coraz popularniejsza formą zatrudnienia w Polsce. Wegańska restauracja, mały hotel czy przedsiębiorstwo remontowo-budowlane to przykłady realnych firm, działających w kraju, założonych w formie spółdzielni socjalnych.

„Pierwszy biznes - wsparcie w starcie II”

2014-11-14Rusza kolejny etap rządowego programu dla osób zamierzających otworzyć własną działalność gospodarczą.

Rynek pracy w mediach

Konkurs dla start-upów - pokaż swój pomysł na biznes inwestorom z Doliny Krzemowej

2014-11-20Trwa pierwszy etap konkursu dla młodych przedsiębiorców ScaleMeGlobal, organizowanego przez PARP w ramach projektu "Wspieramy e-Biznes – WEB.GOV.PL". Uczestnicy konkursu swoje innowacyjne projekty zaprezentują szerokiemu gronu zagranicznych inwestorów podczas konferencji ICT Summit już 3 grudnia. Zgłoszenia można nadsyłać już tylko do 24 listopada 2014 r.

Gdy temperatura spada poniżej 10°C...

2014-11-20Zbliża się zima, lecz mimo pogorszenia się warunków klimatycznych, wiele osób nadal będzie musiało wykonywać pracę pod gołym niebem, czyli w warunkach uciążliwych. W związku z tym chcielibyśmy przypomnieć o obowiązku zapewnienia pracownikom zatrudnionym w warunkach szczególnie uciążliwych odpowiednich posiłków i napojów.

Informacje z regionów

WUP Katowice - Projekt współpracy ponadnarodowej

2014-11-20Wojewódzki Urząd Pracy w Katowicach realizuje od października 2014 r. w ramach współpracy ponadnarodowej projekt dla pod nazwą „Wiedza i praktyka kluczem do skutecznej pomocy bezrobotnym osobom niepełnosprawnym”, w skrócie “WiP”.

PUP Kutno - Bezpłatne szkolenia dla bezrobotnych

2014-11-20Powiatowy Urząd Pracy w Kutnie informuje, że prowadzi rekrutację dla osób bezrobotnych pod kątem zatrudnienia/szkolenia w zawodach: spawacz MIG/MAG/TIG oraz operator CNC.
Wróć do góry

Czy dostęp do informacji na stronie jest przejrzysty i intuicyjny?




Zapraszamy do wyrażenia opinii na temat naszej działalności

Zobacz wyniki ostatniej sondy

Oceń nas